MMigratalent

دليل تصريح العمل حسب الدولة

Denmark دليل تصريح العمل والهجرة للعاملين من خارج الاتحاد الأوروبي

تعتمد الدنمارك على معايير أهلية خاصة بكل مسار — برامج Pay Limit و Positive List و Fast-track — بدلاً من فرض حدود قصوى صريحة على الشركات. وامتثال صاحب العمل وفحوصات الراتب والتأمين أهم من الحصص.

Compare work visasRequest route review

نظرة عامة

تعتمد الدنمارك على معايير أهلية خاصة بكل مسار — برامج Pay Limit و Positive List و Fast-track — بدلاً من فرض حدود قصوى صريحة على الشركات. وامتثال صاحب العمل وفحوصات الراتب والتأمين أهم من الحصص.

الحصص والحدود والنسب

  • Quota / cap: Not verified in this pass.
  • لم يتم التحقق من قواعد الحصص/الحدود القصوى الخاصة بصاحب العمل من المصادر الرسمية الحالية في هذه المراجعة. تعامل مع أي رقم محدد على أنه يتطلب تأكيداً رسمياً قبل التقديم.

أهلية صاحب العمل والقيود

  • لم يتم التحقق من الشروط المتعلقة بحصة صاحب العمل والديون الضريبية وديون الضمان الاجتماعي ونشاط الشركة من المصادر الرسمية في هذه المراجعة.
  • لا تُنشر هنا أي عتبات مُختلقة — تحقق من المتطلبات لدى الجهة الرسمية قبل الاعتماد عليها.

أهم مسارات تصريح العمل

  • Pay Limit scheme
  • Positive List
  • Fast-track
  • EU Blue Card

Recent vacancies — Denmark

594+ recent vacancies aggregated from Jobindex, EURES. These vacancies are aggregated from public job boards and are time-sensitive — roles may be filled or expired. Always confirm the offer, employer and any fees directly with the source or employer before applying or paying anything.

إجراءات التقديم

  • Job offer & contract — Employer via Danish Agency for International Recruitment and Integration (SIRI): A Danish-registered employer makes a concrete job offer with a salary meeting the Pay Limit Scheme threshold (DKK 552,000/year in 2026) and signs an employment contract with the worker.
  • Create Case Order ID — Worker via Danish Agency for International Recruitment and Integration (SIRI): Before submitting, the applicant creates a Case Order ID on nyidanmark.dk for the work/residence permit application.
  • Pay the fee — Worker via Danish Agency for International Recruitment and Integration (SIRI): The applicant pays the case-processing fee and attaches the receipt as documentation. (DKK 6,810 (2026 work case rate))
  • Complete & submit application — Employer via Danish Agency for International Recruitment and Integration (SIRI): The employer completes part 1 of the application form (AR1/AR6), the worker completes part 2, and the application is submitted to SIRI.
  • Record biometrics — Worker via Danish Agency for International Recruitment and Integration (SIRI): The worker has a facial photo and fingerprints recorded at a Danish diplomatic mission abroad or a SIRI branch office in Denmark. (No later than 14 days after submitting the application)
  • Case assessment & decision — Authority via Danish Agency for International Recruitment and Integration (SIRI): SIRI assesses the application, requests further information if needed, and issues a decision granting or refusing the residence and work permit. (Normally 1 month; up to 3 months if further information is needed)
  • Entry & residence card — Worker via Danish Agency for International Recruitment and Integration (SIRI): On approval the worker enters Denmark and receives a residence card (with biometrics on a microchip) authorising employment with the named employer.

مدة المعالجة والرسوم الحكومية

  • Overall processing time: Normally 1 month; up to 3 months if SIRI needs to request further information.
  • Government fees: DKK 6,810 case-processing fee for the work-based (Pay Limit Scheme) residence permit, effective from 7 January 2026 (each accompanying family member adds a separate fee).
  • Verified against official SIRI (nyidanmark.dk) Pay Limit Scheme and 2026 fee pages: authority name, DKK 6,810 fee, 14-day biometrics deadline, and 1-3 month processing time. The DKK 552,000 salary threshold and per-family-member fee amounts come from official/secondary references and should be reconfirmed on the SIRI fee-overview page at time of filing; this is operational guidance, not legal advice.

المستندات الأساسية

  • Valid passport meeting the destination validity rule
  • Signed work contract or binding job offer
  • Proof of qualifications / professional experience
  • Criminal-record certificate (apostille/legalisation where required)
  • Certified translations of foreign documents where required
  • Proof of health insurance and accommodation where required

Common questions

هل تفرض الدنمارك حدوداً قصوى أو قيوداً على تصاريح العمل لغير مواطني الاتحاد الأوروبي؟

لم يتم التحقق من القواعد المحددة المتعلقة بحصة صاحب العمل والديون الضريبية ونشاط الشركة من المصادر الرسمية الحالية في هذه المراجعة. نحن لا ننشر أرقاماً غير مُتحقق منها؛ ويجب تأكيد المتطلبات لدى الجهة الرسمية قبل التقديم.

بماذا يمكن أن تساعد Migratalent فيما يخص الدنمارك؟

اختيار المسار، وتجهيز المستندات، وتخطيط سير عمل صاحب العمل، والتحقق من القواعد الرسمية. نحن ننظم الطلب ونحدد ما يجب التحقق منه مقابل المصادر الحكومية — ولا نضمن الموافقة.